Aziende - Inserimenti Lavorativi

La Regione Toscana, tramite l’Agenzia regionale per l’impiego (Arti), sostiene l’attivazione di tirocini non curriculari per queste donne, con un contributo fino a 1.000 euro mensili lordi per un massimo di 12 mesi, a copertura del rimborso mensile che l’azienda deve corrispondere alla tirocinante. L’obiettivo è favorire l’inserimento e il reinserimento nel mercato del lavoro e l’autonomia economica di queste donne.

Inoltre, a livello nazionale e compatibilmente con le normative regionali, l’INPS prevede per i datori di lavoro privati uno sgravio totale del 100% della contribuzione previdenziale datoriale, entro un limite annuo di 8.000 euro, per donne disoccupate vittime di violenza assunte con contratto subordinato nel triennio 2024-2026.

ha anche contributi per l’assunzione a tempo determinato o indeterminato di donne inserite in percorsi di uscita dalla violenza, con importi che possono superare i 10.000 euro per contratti a tempo indeterminato full time